- Bureautique (se familiariser avec l’ordinateur, Microsoft Excel, PowerPoint, Word, infographie) : Formation aux outils de bureautique pour faciliter la gestion de documents, la création de présentations, le traitement de données, etc. ;
- Boite mail : Optimiser l’utilisation de sa boite afin de gagner du temps ;
- Remise à niveau orthographe / syntaxe : Formation pour améliorer la qualité de l’écriture, en particulier dans le cadre de la communication syndicale ;
- Remise à niveau en anglais ;
- Comment utiliser l’IA au quotidien.
- Public visé : militants et élus syndicaux souhaitant renforcer leurs compétences en bureautique pour gérer efficacement leurs missions ;
- Prérequis : Aucune compétence informatique spécifique requise (adaptable selon niveaux) ;
- Modalité : présentiel ou distanciel synchrone (avec accompagnement personnalisé) ;
- Accessibilité : formation accessible aux personnes en situation de handicap (nous contacter pour adaptation).
Objectifs pédagogiques
À l'issue de la formation, les participants seront capables de :
- Utiliser les fonctions de base de l'ordinateur et du système Windows ;
- Créer, modifier et organiser des documents avec Word ;
- Élaborer des tableaux simples et gérer des données dans Excel ;
- Créer des présentations claires et visuelles avec PowerPoint ;
- Réaliser des supports visuels en infographie pour la communication syndicale.
Programme détaillé
Fondamentaux et outils de traitement de texte
- Découverte de l'environnement informatique
- Utiliser un ordinateur, organiser ses dossiers, stocker ses fichiers ;
- Utilisation d'une clé USB, d'un cloud ou d'un drive partagé.
- Microsoft Word - Traitement de texte
- Mise en forme, insertion de tableaux, images, en-têtes, pieds de page ;
- Modèles de tracts, courriers, communiqués syndicaux.
- Microsoft Excel - Initiation
- Saisie de données, formules simples (sommes, moyennes) ;
- Tableaux de suivi (adhésions, présences, budgets simples) ;
Présentation et infographie
- Microsoft PowerPoint - Créer une présentation impactante
- Concevoir un diaporama clair et structuré ;
- Ajouter des images, graphiques, animations.
- Introduction à l'infographie simple
- Utiliser Canva ou équivalent gratuit pour créer des visuels (affiches, réseaux sociaux, flyers) ;
- Bonnes pratiques de lisibilité et cohérence graphique.
- Projet pratique
- Réalisation d'un mini-projet au choix : tract, tableau de suivi, présentation, visuel militant ;
- Présentation en groupe avec retours.
Méthodes pédagogiques
- Apprentissage par la pratique (1 personne / poste si possible) ;
- Démonstration pas-à-pas et exercices guidés ;
- Ateliers pratiques individualisés selon les besoins ;
- Mises en situation à partir d'exemples syndicaux concrets ;
- Support de cours fourni (papier ou numérique).
Modalités d'avaluation
- Évaluation diagnostique : questionnaire en amont sur les usages numériques ;
- Évaluation formative : exercices pratiques, mini-projets ;
- Évaluation sommative : réalisation d'un document ou support syndical ;
- Évaluation de satisfaction : questionnaire à chaud.
- Public visé : militants et élus syndicaux utilisant une messagerie électronique pour gérer leur communication interne et externe ;
- Prérequis : savoir utiliser un ordinateur de base ;
- Modalité : présentiel ou distanciel synchrone ;
- Accessibilité : formation accessible aux personnes en situation de handicap (nous contacter pour adpatation).
Objectifs pédagogiques
À l'issue de la formation, les participatns seront capables de :
- Maîtriser les fonctions essentielles d'une boite (Outlook, Gmail, ou autre) ;
- Organiser efficacement leurs courriels pour gagner du temps ;
- Adopter de bonnes pratiques de communication par mail dans un cadre syndical ;
- Automatiser certaines tâches répétitives pour alléger leur charge quotidienne.
Programme détaillé
Prise en main et organisation de la boîte mail
- Fonctionnalités de base
- Rédiger répondre, transférer un mail ;
- Ajouter des pièces jointes, gérer les destinataies (CC, CCI).
- Classement et rangement
- Créer des dossiers et sous-dossiers ;
- Utiliser les libellés (Gmail) ou catégories (Outlook).
- Nettoyage et désencombrement
- Supprimer les mails inutiles, archiver efficacement ;
- Règles de tri automatique.
Productivité et bonnes pratiques
- Gagner du temps au quotidien
- Rédiger des modèles de réponses (réponses types) ;
- Utiliser les raccourcis clavier et fonctions avancées (recherche, suivi, rappel).
- Boîte mail syndicale : efficacité et vigilance
- Structurer ses échanges (objet clair, contenu efficace, ton approprié) ;
- Gestion des urgences, priorisation des messages, éviter la surcharge.
- Sécurité et confidentialité
- Bonnes pratiques pour protéger ses données et éviter les erreurs (envoi, virus, phishing) ;
- Différence entre compte personnel, professionnel et syndical.
Méthodes pédagogiques
- Démonstration pas-à-pas en direct (projecteur ou partage d'écran) ;
- Exercices pratiques sur la messagerie des participants ;
- Études de cas syndicaux (mail de convocation, relance, réponse à un salarié, etc.) ;
- Support de cours fourni et fiche mémo synthétique.
Modalités d'évaluation
- Évaluation diagnostique : test de positionnement ou recueil des pratiques actuelles ;
- Évaluation formative : exercices guidés et manipulations réelles ;
- Évaluation sommative : mise en pratique finale (classement, réponse, filtre, etc.) ;
- Évaluation de satisfaction : questionnaire à chaud.
- Public visé : Militants et élus syndicaux souhaitant améliorer leur expression écrite pour renforcer la crédibilité et la lisibilité de leurs communications ;
- Prérequis : aucun ;
- Modalité : présentiel ou distanciel synchrone ;
- Accessibilité : formation accessible aux personnes en situation de handicap (nous contacter pour adaptation).
Objectifs pédagogiques
À l'issue de la formation, les participants seront capable de :
- Identifier et corriger les fautes les plus courantes en orthographe et grammaire ;
- Structurer leurs phases de façon claire et correcte ;
- Adapter leur style d'écriture à différents supports militants (tract, mail, compte rendu, ...) ;
- Acquérir des réflexes et des outils pour progresser durablement à l'écrit.
Programme détaillé
Orthographe et grammaire essentielles
- Orthographe d'usage
- Homophones courants : à/a, ce/se, son/sont, ou/où, etc. ;
- Accord du participe passé (cas fréquents et pièges) ;
- Grammaire et synthaxe
- Accord sujet/verbe, pluriel, accords dans le groupe nominal ;
- Construire des phrases simples et claires.
- Ponctuation et lisibilité
- Utiliser la ponctuation pour structurer un message ;
- Repérer les phrases trop longues ou maladroites.
Mise en pratique et outils pour écrire mieux
- Écriture syndicale claire et efficace
- Adapter le ton au support (tract, mail, compte rendu, appel à mobilisation) ;
- Exemples d'écrits militants avant/après correction.
- Exerces pratiques
- Dictées courtes, reformulations, corrections de textes réels ;
- Atelier de réécriture collective (texte syndical).
- Ressources pour progresser
- Outils numériques (correcteurs, guides, sites de référence) ;
- Méthodes pour continuer à s'améliorer après la formation.
Méthodes pédagogiques
- Exercices progressifs et adaptés au niveau du groupe ;
- Approche bienveillante, sans jugement ;
- Mise en pratique sur des écrits syndicaux authentiques ;
- Travail en binômes, échanges de correction, fiches mémo ;
- Remédiation individualisée si besoin.
Modalités d'évaluation
- Évaluation diagnostique : test de positionnement en début de séance ;
- Évaluation formative : exercices et ateliers corrigés collectivement ;
- Évaluation sommative : réécriture ou production d'un texte syndical en fin de session ;
- Évalution de satisfaction : questionnaire à chaud.
- Public visé : militants et élus syndicaux souhaitant découvrir et intégrer l'IA dans leurs activités syndicales quotidiennes (communication, rédaction, organisation, etc.) ;
- Prérequis : connaissances informatiques de base (navigation web, bureautique) ;
- Modalité : présentiel ou distanciel synchrone ;
- Accessibilité : Formation accessible aux personnes en situation de handicap (nous contacter pour adaptation).
Objectifs pédagogiques
À l'issue de la formation, les participants seront capables de :
- Comprendre ce qu'est l'intelligence artificielle et ses usages concrets ;
- Utiliser des outils IA accessibles (chatbots, assistants, générateurs d'images ou de texte) ;
- Créer des contenus rapidement (textes, tracts, présentations, synthèses) ;
- Adopter une posture critique et éthique face à l'IA dans leur pratique syndicale.
Programme détaillé
Découverte de l'IA et premiers usages militants
- Comprendre l'IA simplement
- Définitions, fonctionne de base (algorithmes, modèles de langage, données) ;
- IA générative, traitement automatique du langage, assistants conversationnels.
- Utiliser un assistant IA un cadre syndical
- Présentation de ChatGPT, Copilot, Gemini, et autres IA accessibles ;
- Exemple d'utilisation : écrire un tract, une synthèse, une relance par mail.
- Mise en pratique
- Atelier : générer un texte syndical avec un outil IA ;
- Comparaison, relecture, adaptation manuelle.
Outils avancés et bonnes pratiques
- Gagner du temps avec l'IA
- Traduction de textes, résumé automatique, création de présentations ;
- Génération d'images (pour affiches, réseaux sociaux) avec Canva + IA ou autres.
- Organisation et planification
- Créer des plannings, agendas, tableaux de suivi avec aide IA ;
- Rédiger des comptes rendus ou préparer des arguments en réunion.
- Usgaes reponsables de l'IA
- Limites, erreurs, biais, confidentialité ;
- Bonnes pratiques d'usage : toujours vérifier, garder l'esprit critique.
- Plan d'action
- Identifier ses usages prioritaires de l'IA dans sa pratique militante ;
- Sélectionne les outils utiles et commencer à les intégrer.
Méthodes pédagogiques
- Apports simples et pédagogiques sur les outils IA ;
- Démonstrations en direct (écran partage, cas réels) ;
- Ateliers guidés : rédaction création d'image, résumé, traduction ;
- Travaux en binômes, échanges de pratiques ;
- Support de formation fourni avec liens utiles.
Modalités d'évaluation
- Évaluation diagnostique : attentes et usages actuels du numérique ;
- Évaluation formative : ateliers pratiques, création de contenus en session ;
- Évaluation sommative : mini-projet individuel ou en groupe (ex: créer un support syndical avec l'aide de l'IA) ;
- Évaluation de satisfaction : questionnaire à chaud.